Als Pflegekraft aus dem hektischen Arbeitsalltag ausbrechen und gleichzeitig wirklich leistungsgerecht vergütet werden.

Dazu werden Wohneinheiten ab 200 Euro zur Verfügung gestellt.

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Hier bist du genau richtig, wenn du nicht nur in einer wunderschönen Region leben möchtest, sondern dieses wohlige Gefühl auch täglich an deinem Arbeitsplatz spüren möchtest. 

Hotelfeeling statt sterile Krankenhausatmosphäre!

Klicke auf den türkisen Button und finde im Bewerberquiz in nur 20 Sekunden heraus, 

ob du für dieses "Jobflat - Angebot" geeignet bist.

Produkt

Wohnraum für Mitarbeiter!

Individuelle Angebote 

Der Arbeitgeber hat verschiedene Wohneinheiten zur Auswahl. Als Single, oder Pärchen kannst du direkt einziehen. Auch für Familien können größere Wohnungen in der Region organisiert werden. Der Arbeitgeber ist sehr gut vernetzt und unterstützt dich bei der Suche tatkräftig!

Neu ab 2022 - Tiny Houses 

Viel Komfort auf kleinem Raum

  • Größe: ab. 17qm - 30qm
  • Mietkosten: 350 Euro
  • Zimmer: 1 + Schlafbereich
  • Küche: Vollausgestattet
  • Badezimmer: Dusche, Toilette, Waschbecken
  • Terrasse
  • Lage: In unmittelbarer Nähe zum Arbeitsplatz
  • Verkehrsanbindung: Regelmäßige Busverbindungen
  • Bahnhof Rosenheim: 16 km

"Packe deinen Koffer und ziehe direkt ein"

Da du die Apartments wahlweise auch möbliert mieten kannst, hast du keine Ausgaben und keinen Zeitaufwand dir neue Möbel kaufen zu müssen. Einfach praktisch.

Auf Wunsch kannst du natürlich auch deine eigenen Möbel mitbringen.

"Ländliches Idyll mit perfektem Anschluss an die City"

Berge, Seen und viele Freizeitaktivitäten bei gleichzeitig perfekter Infrastruktur. 

Der direkte Anschluss an die Autobahn A8 führt Sie in nur 10 Minuten nach Rosenheim, in 50 Minuten nach München und in ca. 1 Stunde nach Salzburg.

Welche Leistungen bietet mir der Arbeitgeber an?

  • 5.000 Euro Willkommensprämie für Mitarbeiter der
    Neurologie Phase B
  • Leistungsgerechte Bezahlung, je nach Einsatzgebiet
  • Bsp.: Im Kerneinsatzbereich der Neuro - Phase B liegt das Gehalt zwischen
  • 3.450 - 4.100 Euro brutto.
  • 29 Tage Urlaub
  • Giv-card / 44 Euro steuerfrei jeden Monat. Du gehst shoppen, dein Arbeitgeber bezahlt
  • Freue Dich auf zusätzliche Unterstützung bei Deiner Altersvorsorge
  • Es steht dir ein breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung

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ob du für dieses "Jobflat - Angebot" geeignet bist.

Welche Fachbereiche und Aufgaben gibt es?

Der Arbeitgeber ist auf den Fachbereich Neurologie spezialisiert. Im Jahr 2022 wird zusätzlich eine geriatrische Reha eröffnet.

Als Pflegefachraft arbeitest du sehr eng mir Therapeuten und Ärzten zusammen. Somit tägst du aktiv dazu bei, den Gesundheitszustand deines Patienten zu verbessern.

Dank klarer Personaluntergrenzen, musst du nicht von einem Patienten zum nächsten hetzen. So sind z.B. auf der neurologischen Station Phase B examinierte Pflegekräfte für durchschnnittlich nicht mehr als 5 Patienten verantwortlich.

Mitarbeitergesundheit:

 

Im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagemts, steht den Mitarbeitern ein breites Spektrum an Möglichkeiten zur Verfügung, um sich selbst fit und gesund zu halten. 

Du kannst den hauseigenen Swimmingpool, sowie die Fitnessgeräte benutzen um dich nach Feieraben für deine Arbeit zu belohnen.

Für wen ist dieses "Jobflat-Angebot" geeignet?

für alle Pflegekräfe mit einer qualifizierten ausbildung als Altenpfleger/innen oder Gesundheits-u. Krankenpfleger/innen, die gerne in der Region leben und arbeiten möchten

Für alle Fachkräfte, die bei einem Arbeitgeberwechsel auch eine neue Wohnung benötigen. Spart euch die Suche nach bezahlbaren Wohnraum auf dem Rosenheimer Immobilienmarkt.

Für alle, die Mut zur Veränderung haben und Patienten im Rahmen einer Reha-Behandlung dabei begleiten möchten, wieder aktiv am Leben teilnehmen zu können.

Hier geht`s zum Bewerbungsquiz:

oder

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jobflat - eine Marke der

sevenleads Personalberatung

Blütenweg 1

82407 Wielenbach

E-Mail: info@jobflat-service.de